Zaawansowana metodyka pracy grupowej

Program

zaawansowana_metodyka_pracy_grupowej

1. Problemy praktyczne w organizacji:

  • istota sytuacji problemowej
  • problemy teoretyczne (poznawcze) i praktyczne
  • problemy organizacyjne (dewiacyjne, optymalizacyjne i twórcze)

2. Istota heurystyki:

  • cechy i uwarunkowania twórczości
  • antynomia, paradoks i synergia w rozwiązywaniu problemów
  • efekt organizacyjny i społeczny (facylitacyjny)

3. Grupowe rozwiązywanie problemów:

  • grupowo czy indywidualnie
  • grupa i jej atrybuty, korzyści i zagrożenia w pracy grupowej

4. Metody moderacyjne:

  • charakterystyka społecznych form i technik pracy w moderacji (istota, zakres zastosowań, zalety i wady)
  • prowadzący, (moderator), uczestnicy
  • cechy charakterystyczne
  • zasady realizacji
  • moderacja a narada moderowana

5. Praca moderatora:

  • rola i zadania moderatora, środki oddziaływania na grupę

6. Przygotowanie moderacji:

  • przygotowanie merytoryczne, przygotowanie metodyczne
  • przygotowanie organizacyjne, przygotowanie osobiste

7. Przebieg moderacji:

  • wprowadzenie, zbieranie tematów, wybór tematów
  • opracowanie tematów, zaplanowanie środków realizacji, pomysłów (zadań)
  • ocena pomysłów, zakończenie

8. Inscenizacje:

  • praktyczne ćwiczenia moderacyjne, odgrywanie roli moderatora

9. Aspekty praktyczne:

  • ćwiczenia związane z formułowaniem problemów poznawczych i praktycznych
  • ćwiczenia związane z doborem metod moderacyjnych
  • ćwiczenia związane metodyką oceny pomysłów
  • inscenizacje moderacyjne